Functieomschrijving: Release & Deployment lead Fit4Future Asset
Kennisniveau: Meerdere jaren aantoonbare ervaring in een soortgelijke rol

Alliander:
Nederland draait op energie. En in 2050 volledig op duurzame energie. Het is aan de netwerkbedrijven en al onze partners om deze energietransitie mede mogelijk te maken.

Alliander heeft al vroeg ingezet op digitalisering om de energietransitie te faciliteren, met teams die digitaliseringsproducten ontwikkelen, implementeren en beheren. Denk aan apps voor monteurs en gemeenten en geavanceerde algoritmes voor investeringsoptimalisatie en om knelpunten in het energienet te voorkomen. Voor een deel van onze informatievoorziening zijn wij echter nog afhankelijk van verouderde systemen met complexe interfaces en moeilijk te ontsluiten data. Daarom gaan we 5 jaar lang IT-kernsystemen vervangen en vernieuwen.

Fit4Future:
Alliander heeft een programma opgestart genaamd Fit4Future om het IT-fundament klaar te maken voor de toekomst. Fit4Future bestaat uit vijf afzonderlijke, complementaire programma’s;

• ERP
• Asset
• IAM
• Data
• ISU

Asset programma
Ter ondersteuning van de energietransitie implementeren we een nieuw ecosysteem van Enterprise Asset Management (EAM), Asset Performance Management (APM) en Field Service systemen. De grote uitdaging ligt in de naadloze integratie van deze nieuwe platformen met onze bestaande kernsystemen.

Functiebeschrijving:
Release & Deployment lead
Als Release & Deployment lead bij Alliander ben je de eigenaar van het change- en releaseproces. Je opereert als de 'verkeerstoren' die de regie voert op en over de verschillende releases van het Asset programma. Jij bent het centrale aanspreekpunt (SPOC) voor alle release & deployment management-vraagstukken en borgt de stabiliteit door strakke planning en feilloze uitvoering van releases.

Verantwoordelijkheden

• Systeemlandschap: Je bent verantwoordelijk voor het in kaart brengen van het systeemlandschap en het creëren van een helder overzicht van de onderlinge samenhang. Dit inzicht is de basis voor veilige transities.
• Draaiboek & Deployment: Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en coördineren van de go-live draaiboeken. Je voert de regie over de software deployments naar de acceptatie- en productieomgevingen, met name bij centrale releases over de ketens heen.
• Ketenregie & Beschikbaarheid: Je bewaakt en communiceert de systeembeschikbaarheid van de OTAP-omgevingen binnen de systeemketen ten behoeve van projecten. Je borgt optimale beschikbaarheid over de domeinen heen.
• Impactanalyse & Scenario-planning: Je overziet afhankelijkheden tussen ketens. Je bepaalt de impact van refreshes en projecten, en stelt scenario’s op bij verschuivingen in de planning om de projectcontinuïteit te waarborgen.
• Projectbegeleiding: Je begeleidt projectteams gedurende het gehele proces bij de afstemming van tijdsloten en acties. Tijdens deployments monitor en coördineer je de voortgang en ondersteun je projectteams direct bij verstoringen.
• Fall back plannen: Je bent verantwoordelijk voor het plannen en coördineren van de fall-back testen, zodat de continuïteit van de systemen bij onvoorziene issues tijdens een release gegarandeerd is.
• Besluitvorming & Regie: Jij bent de voorzitter van de cruciale GO/NO GO calls. Op basis van jouw overzicht over de risico's en de status, adviseer jij het programma management over de voortgang van de release.

Kritische succesfactoren

Deze rol is geschikt voor iemand die:

• Zelfstandig structuur weet aan te brengen in een complexe en veranderende omgeving;
• Ontbrekende informatie actief weet op te halen zonder te wachten op instructies;
• Afhankelijkheden tussen projecten, teams, releases en omgevingen snel weet af te doorgronden;
• In staat is om integrale planningen op te stellen wanneer de benodigde informatie verspreid aanwezig is;
• Effectief opereert in een programma omgeving waarin processen niet altijd volledig zijn uitgewerkt of gevolgd;
• Pragmatisch kan handelen zonder de risico’s uit het oog te verliezen;
• Op senior niveau kan schakelen met projectmanagers, leveranciers, productteams, architecten en programma management.

Functie-eisen
Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden in zowel het Nederlands als in het Engels. Je bent een teamspeler maar bent ook in staat om zelfstandig verantwoordelijkheid te nemen voor je werkzaamheden. Verder kun je goed onder tijdsdruk werken en heb je een proactieve houding om zelfstandig knelpunten op te lossen, waarbij je oog houdt voor kwaliteit en continuïteit.

Aantoonbare ervaring:

• HBO of WO werk- en denkniveau;
• Ruime ervaring (minimaal 7 jaar) in een rol als release & deployment lead binnen complexe IT omgevingen;
• Aantoonbare ervaring met het regisseren van releases in een ketenlandschap (bij voorkeur met SAP, IBM Maximo, systemen);
• Technisch en functioneel detailleren van release (go-live) draaiboeken (minuut tot minuut planningen voor complexe implementaties;
• Opstellen, bewaken en bijsturen van integrale planningen;
• Voorzitten van tactische en operationele overleggen;
• Functionele aansturing van teams;
• Kennis van software ontwikkelingsprocessen.

Ervaring met (pré):

• Ervaring met JIRA;
• Projectmanagement;
• Ervaring binnen de energiesector of utility bedrijven;
• Basiskennis van testprocessen.

Soft Skills (Competenties)

• Besluitvaardigheid: Je bent in staat om onder hoge druk de regie te voeren en knopen door te hakken.
• Keten-denken: Je doorziet snel de onderlinge afhankelijkheden tussen verschillende systemen en teams.
• Planningsvaardig: Je bent expert in het opstellen van gedetailleerde draaiboeken en het bewaken van de voortgang.
• Communicatieve kracht: Je bent een natuurlijke verbinder (SPOC) die helder communiceert met zowel techneuten als programma en project management.
• Analytisch vermogen: Je kunt risico's inschatten en scenario's uitwerken bij wijzigingen in de planning.